[Job ID: 12592HRD]
- Thiết kế tính năng trong Game, duy trì và vận hành sự phát triển của Game.
- Theo dõi chỉ số phát triển của Game và xây dựng chiến được lược nâng cao chất lượng cho người chơi.
- Phát triển ý tưởng Game theo kế hoạch, thiết kế event trong Game, tăng doanh thu dự án.
- Phân tích KPI.
- Nắm bắt Mechanic.
- Thiết kế Mechanic.
- Thiết kế tính năng
- Thiết kế event
- Giao tiếp giữa các bộ phận
| yêu câù chuyên môn | - Tối thiểu kinh nghiệm 2 năm vận hành game trở lên. - Có kiến thức tổng quan về thi trường Game nói chung cũng như nắm bắt tốt nhu cầu và nguyện vọng của người chơi game. - Có khả năng giao tiếp và trình bày tốt. - Có khả năng tổ chức công việc, giải quyết vấn đề nhạy bén để tìm ra các giải pháp tối ưu đảm bảo deadline với thời gian hạn chế. - Có khả năng thích nghi nhanh chóng với nghiệp vụ. [Khác] - Đam mê, thích chơi, và nghiên cứu về Game. - Có kinh nghiệm trong việc lập kế hoạch sản xuất Game. - Có Khả năng đọc và phân tích số liệu. - Có khả năng đưa ra nhận định dựa trên lý luận logic. - Có kiến thức hoặc kinh nghiệm trong việc tập trình game. |
|---|---|
| Ngôn ngữ | Vietnamese:Native |
| Địa điểm làm việc | Hồ Chí Minh |
| Thời gian làm việc | 8:00-17:00 |
| Lương | |
| Phúc lợi xã hội - y tế | - Lương: Thỏa thuận (tùy vào năng lực để đánh giá và quyết định mức lương của bạn) - Thưởng lễ Tết - 12 ngày phép năm - Có lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng - Được tham gia BHXH, BHYT, đầy đủ. - Ngoài ra còn có chế độ nghỉ "Kỷ niệm ngày cưới nghỉ sinh nhật gia đình". - Du lịch, nghỉ mát, team building - Được làm việc trong một công ty game năng động, phát triển. Có nhiều thử thách, có cơ hội được đào tạo và nâng cao nghiệp vụ bản thân. |
| Tìm việc làm |
IT-Phần mềm
(Kỹ thuật-Công nghệ)
|
| Quốc gia | Vietnamese |
| Ngành nghề | Phát triển game app |
|---|---|
| Số lượng nhân viên |
Ấn nút "Ứng tuyển" hoặc liên lạc theo địa chỉ sau
| Số điện thoại |
[HCMC Office] Tel: (+84 28) 3821 3660, 3661 [Hanoi Office] Tel: (+84 24) 3633 1220, 1221 |
|---|---|
| liên hệ |
Human Resource Department
|
| Tweet |
|